Profesjonell deformasjon er et brudd på den menneskelige psyken, når eksterne faktorer jevnlig utøver sterkt press, som fører til ødeleggelse av personlige egenskaper og oppfatning. I denne artikkelen vil vi diskutere hovedårsakene som forårsaker yrkesdeformasjoner, samt se nærmere på dette fenomenet ved å bruke eksempler fra politifolk, helsevesen og utdanning.
Hva er dette
Profesjonell deformasjon er en forvrengning av den personlige strukturen som utvikler seg gradvis. Hovedårsaken til utseendet til PDL (profesjonell deformasjon av personligheten) er spesifisiteten og arbeidsområdet. I dette tilfellet fører bruddet til en endring i alle faktorer, som atferd, kommunikasjon, oppfatning, egenskaper, prioritering.
Årsaker til forekomst
I følge statistikk står PEP-er overfor mennesker som har viet livet sitt til helsevesen, militær og offentlig tjeneste og pedagogikk. La oss se på hovedårsakeneforårsaker profesjonell deformasjon av personligheten:
- For det første den overdrevne arbeidsmengden og overdrevne krav fra myndighetene. Listen inkluderer også en tung arbeidsplan, mangel på fri- og helligdager, behovet for å ta ekstra timer og utføre oppgaver som tilhører andre ansatte.
- For det andre ingen belastning og følgelig ingen distanser på arbeidsplassen. Overdreven selvtillit, indisiplin, tillatelse fører til utviklingen av PEP.
- For det tredje fører dårlige arbeidsforhold til irritabilitet, nervøsitet og psykose. Listen inkluderer lav lønn, mangel på elementære forhold (bad, førstehjelpsutstyr), overdrevne krav, misbruk av myndighet.
- For det fjerde, motviljen mot å besøke arbeidsplassen. Dette kan være forårsaket av mangel på motivasjon, inkompetanse hos en ansatt eller overordnet, en fastlåst tilstand.
- Femte, feil valg av yrke. Som regel forstår mange ansatte rett og slett ikke verken spesifikasjonene til arbeidet eller funksjonene. Derfor møter en person ofte vanskeligheter, gjør feil.
Tegn på profesjonell deformasjon
Profesjonell deformasjon er en periode hvor en person mister all interesse for arbeidsaktiviteten sin. Folk kaller dette fenomenet ganske enkelt - profesjonell utbrenthet.
- Aggressiv oppførsel. PEP fører til drastiske endringer i humør. I helgene kan en person smile, ha det gøy og nyte livet, men under jobb bryte sammen på grunn av hvertsmå ting, hev stemmen, og til og med sleng på andre mennesker.
- Apati og depresjon. Ethvert ønske om å engasjere seg i selvopplæring, for å øke sine intellektuelle evner, forsvinner. Gradvis endres også utseendet til ansatte. Yrkesdeformasjon fører til at en person slutter å ta vare på seg selv: vaske og style håret, ta en dusj, kjøpe nye klær, sminke seg.
- Redusert effektivitet og likegyldighet. Feil oppstår, og omdømmet og posisjonen til firmaet lider. Siden PEP ofte forekommer hos mennesker som jobber under vanskelige forhold direkte med samfunnet, mister de kontrollen over situasjonen. Slike mennesker er rett og slett ikke klar over at arbeidet deres kan skade noen.
La oss gi et eksempel: På grunn av mangel på arbeidsforhold, lønnskutt, permitteringer, bøter og økning i overtidstimer, kan en spesialist systematisk komme for sent på jobb, være frekk mot klienter (pasienter, skoleelever, underordnede)).
Memo til sjefen: hvordan forebygge
Profesjonell deformasjon er en mental tilstand til en person, så arbeidsgiveren må forstå at hans handlinger for det meste kan føre til kognitiv forvrengning. Det er viktig å drive forebygging for ikke å forårsake avsky og hat både for jobben og for sjefene selv.
Først og fremst må lederen revurdere sin oppførsel. Overskridelse av autoritet eller omvendt mangel på disiplin kan føre til PEP-er. Det er også nødvendig å gjennomføre en grundig analyse, som vil fortelle deghar de ansatte tid til å fullføre alle oppgavene eller trenger å ansette noen flere fagfolk.
Ikke glem arrangementene også. Studier har vist at vanlige bedriftsarrangementer og konkurranser øker humøret, har en motiverende effekt og forener teamet.
Hvordan håndtere profesjonell deformasjon på egen hånd
Et fiendtlig miljø kan føre til utvikling av psykiske lidelser, så det er viktig å ta grep ved første tegn. Først av alt, ta en liten pause - ferie eller helg for egen regning. Kanskje er symptomer som tretthet, irritabilitet og apati bare enda et overarbeid. Samtidig bør hvile være fullstendig: du bør ikke ta fridager for å unngå profesjonell deformasjon, men samtidig bruke all fritid på husarbeid. Stol på at noen andre skal rydde, lage mat og bygge, eller utsette ting til bedre tider.
En person må forstå hvorfor han begynner å brenne ut. Hovedårsaken er de vanskelige arbeidsforholdene. I det 21. århundre er det mange alternativer som gir anstendig inntjening og med bedre betingelser. Som regel kan mange mennesker ikke slutte av én grunn - selvtillit. Lav selvtillit påvirker også utviklingen av profesjonell deformasjon, og derfor må du være så ærlig med deg selv som mulig når du utfører en analyse.
Råd til helsepersonell
Profesjonell deformasjon av medisinske arbeidere er et hyppig fenomen for psykologer. Spesielt gjelder PEP de som jobber innen kirurgi, intensiv, akuttbehandling, onkologi og likhus. Helsearbeidere er mennesker som mot sin vilje sender alle historiene til pasienter gjennom seg selv. Sammen med vanskelige arbeidsforhold og lave lønninger utvikler det seg psykiske ødeleggelser.
Forebygging. Innse den enkle sannheten at vi ikke er i stand til å hjelpe absolutt alle og enhver. Er det derfor noen vits i å bekymre oss og klandre oss selv for at medisinen ennå ikke har gått nok frem til å kurere absolutt alle sykdommer? Og det er også nødvendig å forstå at det å jobbe 7 dager i uken i 13-17 timer om dagen er den rette veien til profesjonell deformasjon. Lær å sette pris på arbeidet ditt og innsatsen du legger ned for å fullføre oppgavene som er tildelt kollegene dine ved å bruke ekstra ubet alte timer.
Tips for lærere
Profesjonell deformasjon av lærere, så vel som helsearbeidere, er et ganske vanlig fenomen. Og dette er ikke overraskende, for i Russland blir arbeidet til spesialister innen utdanning og helsevesen ikke belønnet med anstendig lønn. Lærere blir ofte utsatt for press fra kolleger og overordnede. Alle overtidstimer er praktisk t alt ubet alte, og arbeidsprisene øker hvert år.
Forebygging. Ikke misbruk makt hvis du er en mer profesjonell og erfaren medarbeider. Du bør ikke flytte arbeidet og oppgavene dine til yngre lærere som er ivrige etter å undervise og utvikle skjøre barns sinn. Det er viktig å sette pris på arbeidet ditt og innse at arbeid for mat- og energiregninger før eller siden vil føre til utvikling av PEP-er.
Tips til ansattePoliti
Faglig deformasjon av politifolk har negativ innvirkning på arbeidet til både hele avdelingen og hele rettshåndhevelsessystemet. Forskeren P. Sorokin fant at de personene som regelmessig samhandler med et stort antall mennesker er utsatt for profesjonell utbrenthet. Årsaken er enkel: emosjonell overflod oppstår, der vanlige stressende situasjoner fører til kognitiv forvrengning. Hovedtrekket ved dette fenomenet er at profesjonell deformasjon påvirker absolutt alle rettshåndhevere.
Forebygging. Det er ikke overraskende at politimannen, på grunn av den mer rigide måten på arbeidsplassen, slutter å føle empati, blir mer ufølsom og aggressiv. Dette fører til en reduksjon i motivasjon og energi, apati vises. Vi må lære å utvikle profesjonell immunitet, som vil tillate oss å reagere mer adekvat på alle konfliktsituasjoner. Prøv å endre det psykologiske klimaet i avdelingen din, og for dette må du hele tiden utvikle deg, forbedre ferdighetene dine og strebe etter karrierevekst.
Råd til kriminalomsorgens ansatte
Profesjonell deformasjon av kriminalomsorgsbetjenter i sin struktur ligner på utbrenthet av politiet. Men først må du finne ut hva vi snakker om. Straffesystemet er et kriminalomsorgssystem, som inkluderer ansatte ved forvaringssentre, rettsinstanser og andre statlige organisasjoner.
Forebygging. Det er viktig at ansatte følger arbeidsreglene strengt og er klar over sine rettigheter,ansvar og ansvar på arbeidsplassen. Samtidig skal de, som i politiet, utvikle faglig immunitet. Men ledelsen spiller også en viktig rolle i dette. De må motivere sine ansatte, samtidig som de er kompetente, rettferdige.
Avslutningsvis
Hver person, for å unngå utvikling av profesjonell deformasjon av personligheten, må være klar over at hans holdning til arbeid vil påvirke hans mentale tilstand ytterligere. Det er viktig å forstå hvilke oppgaver som er betrodd skuldrene hans, og strengt følge disse grunnlagene. Vær samtidig alltid klar for endring og vær klar over at slaveriet ble avskaffet for lenge siden og det er feil å jobbe kun for mat.
Utfør regelmessig profylakse - minst 2-4 ganger i året. Nemlig: ikke glem selvutvikling, besøk åndelige og kulturelle sentre, ikke overarbeid og gi deg selv muligheten til å hvile, vær både streng og snill mot deg selv på samme tid. Innse som person og utvikle deg. Rett energien din til de områdene av livet som gir deg selv den minste glede. For å gjøre dette kan du lese bøker, ikke glem helsen din, gi opp unødvendige ting, være i stand til å si "nei" og forbedre ferdighetene dine. Ellers vil profesjonell deformasjon bli et reelt problem for deg, og hindre deg i å leve et fullt liv.
